导读2013年，从中央到地方各项规定、禁令不断出台，2013年也因此被公务员称为“禁令年”。近日，有媒体就“中央禁令对公务员影响”，在中国东部、中部、西部三个地区的北京、黑龙江、江苏、福建、陕西等省份随机抽取了100位公务员进行调查。
【妈妈网特稿】2013年，从中央到地方各项规定、禁令不断出台，2013年也因此被公务员称为“禁令年”。近日，有媒体就“中央禁令对公务员影响”，在中国东部、中部、西部三个地区的北京、黑龙江、江苏、福建、陕西等省份随机抽取了100位公务员进行调查。
调查结果显示，全部受访者都表示中央禁令对其影响很大，主要表现在之前可以收到一些购物卡、烟酒之类的礼品，2013年后却没有收到任何礼品的受访者占到了79%。有93位受访者还表示“公务员不好当”。此外，受访者中表示工资外收入减少的公务员有92位，八成以上的公务员表示八项规定后，吃喝少了，以前部门经常出去吃饭，现在几乎没有。
如此变动下，部分公务员因整风“禁令”考虑离职。可是，这梦寐以求的“铁饭碗”，真的是说丢就丢吗？对于公务员整风“禁令”，你怎么看？
【媒体声音】
@新京报：对于部分公务员因整风“禁令”考虑离职这一事，如果他们辞职走出官场，从深层面来讲，这是一件好事，因为这样就能够增加社会的人才，也可以帮政府机关消肿，裁减冗员、裁减机构，使政府更精简，更富有活力。所谓的做官应当是真正地做人民的公仆，应该受到全方位的监督，所以做官会越来越难，公务员就该不好当的。
@法治周末：有人形容2013年“官不聊生”，这正说明中国有了像样的吏治，“官不聊生”在发达国家其实是常态，因为官员会受到民众的广泛监督。同时，这些事无巨细的禁令，直指当前官场之积弊要害，非常有针对性，既是防微杜渐，也是把“权力关进制度的笼子里”的一种表现。
