员工体检项目有哪些

员工体检项目介绍

员工体检是众多单位为员工提供的一项福利，不少员工在入职前就需进行体检，只有体检合格者才能正常入职。以下详细介绍员工体检项目。

一、一般项目

1. 抽血化验：均使用一次性真空负压采血管。
2. 血常规18项：检查有无贫血、炎症、血液病等。包含红细胞数目（RBC）、白细胞数目(WBC)、血小板数目（PLT）、血红蛋白（HGB）等18项检查结果，可发现贫血、炎症、止血异常、血液病和肝、脾的病变及临时性感染。
3. 肝功能：谷丙转氨酶（ALT）是检查肝功能最直接的指标。
4. 胸部透视：即X光检查，主要检查肺部健康状况。需提醒计划怀孕或已怀孕人群，不要做胸透，因其对胎儿健康有副作用。
5. 内科检查：医生通过按压、听诊对心、肝、肺、脾、肾、胆囊进行系统检查。
6. 外科检查：医生通过看、触摸检查皮肤、脊椎等是否有病变。
7. 血尿常规检查。

二、科室项目

1. 心电图：检查心脏最常用的方式，对心电反应性疾病尤其是心律失常的诊断最准确，对心肌缺血和其他非循环系统疾病，如低血钾和甲亢也有一定诊断意义。
2. 胸透：用于心、肺、膈疾病检查。
3. A.内科：进行心、肺、肝、脾、胆囊、神经系统等检查。
4. B.眼科：包括视力、眼睑、结膜、眼球、色觉、眼底、裂隙灯检查等，通过裂隙灯检查可发现全身其他部位病变所引起的眼底变化，如糖尿病、高血压等。
5. 乙肝五项：确定是否感染乙肝病毒及是否对乙肝有免疫力，提示病毒是否复制。

综上所述，本文详细罗列了员工体检项目，对于想要入职的年轻人而言，这些体检项目操作相对容易。很多单位明确规定，体检不合格者不能正式入职，特别是一些特殊行业。