2017年深圳市产假规定

深圳市在2017年对产假政策进行了明确规定，为符合条件的产妇提供了更加人性化的假期安排和奖励假政策。以下是相关政策的详细解读，以便帮助在深圳的妈妈们更好地了解自己的权益。

根据2017年深圳市的产假规定，凡符合法律、法规规定生育子女的产妇，不论胎次，均可享受80日的奖励假。这一政策旨在鼓励依法生育，同时为产妇提供更多的休息时间。

新条例还明确了特殊情况下的再生育政策，针对婚育状况的复杂性，设置了兜底条款。以下是具体的七种情形：

深圳市的这一产假政策和再生育政策，体现了对产妇权益的保护以及对特殊家庭情况的关怀。这不仅有助于促进社会和谐，也为家庭提供了更多选择和支持。

如果您对2017年深圳市产假政策有更多疑问，可以前往相关权威网站或咨询当地妇幼保健机构。

结论：深圳市的产假政策为产妇提供了充足的休息时间，并在人性化方面做出了重要改进，充分体现了对家庭和社会的关怀。