#调休原则是最小干预#放假,绝不是假放。不知道大家有没有关注到最近的热议话题,“假期该不该调休”。有人认为不调休,出去玩的时间太少了;而有人则认为调休会让假期既累又碎片化。权威部门表态称,总体而言,调休比不调休好,而且是不得不调。调休的初衷是为了最小干预,尽量不打乱人们的正常生活节奏。不过,不管怎么调休,都不能满足所有人的意愿。
不过,就在大家都在争论是否调休的时候,也有人提出了另一个观点。他们认为,我们的假期其实并不够多。希望能适当增加节假日的总量,这样就可以不用凑假了,直接享受一个“黄金周”。不过,这个问题需要两步来解决,首先要讨论是否增加节假日的总量,其次才是如何增加。这个过程需要时间和大家共同努力。
其实,虽然我们的假期总量相对来说不算太多,但也不能忽视我们最近几年优化假期布局所取得的成就。从“双休-单休”的循环到全年双休,再到今天的11天法定假期,我们可以感受到休息时间的逐渐增加。不过,我们不能只关注节假日的数量,还要关注带薪休假制度的落实情况。只有真正落实好带薪休假制度,才能让大家真正感受到假期的幸福感。
综上所述,无论是支持调休还是反对调休,都是民意的表达,都体现了参与者对公共事务的关心,都有利于相关部门更科学地决策。无论如何,我们都希望能够实现统筹安排,优化假期布局,以更好地促进假日消费,提升民众福祉。让大家都能够享受到一个充实而幸福的假期。
来自南昌市