#国家级旅游度假区拟增22家#建设旅游强国,首先应取消调休,强制推行带
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#国家级旅游度假区拟增22家#建设旅游强国,首先应取消调休,强制推行带薪年假!这些景区居然是私人的就在今天,党中央对旅游事业提出了新的要求:
“着力完善现代旅游业体系,加快建设旅游强国,让旅游业更好服务美好生活、促进经济发展、构筑精神家园、展示中国形象、增进文明互鉴。”
加快建设旅游强国,首当其冲的,是劳动者有钱且有闲去旅游,现在的问题是,由于调休制度的存在,上班族多集中在法定假日集中出游,不仅旅游景区住宿价格暴涨、停车困难、就餐排长队,就是去了景区内,也免不了看人头。
老实讲,上班族长假旅游,钱没少花,累不说,体验还相当差,距离旅游强国还有很长的路要走。。。
以我去平遥出游为例:上次是十一后去的,住宿很舒心,饮食很对胃,服务很周到,各方面的体验都很好;这次五一,带着家人去平遥,古城外长长的车队停车困难、寸步难行,平日里100多元出头的房间、动辄400多元还租不到,订房时写的下午2点退房、上午就被催12点赶紧走,餐厅排长队,街道上人挤人,这样的体验,与闲时来逛,简直是天壤之别!
这让我想到一个问题:
是中国上班族不爱旅游吗?当然不是!
是中国的上班族没有恰当的时间去旅游罢了!
一个调休制度,把人折磨得苦不堪言,貌似创造出了人为的长假,但这样的长假真能拉动文旅增长吗?这样的一锤子买卖,带给人的到底是美好生活体验、还是糟心的看人头体验呢?
全国假日办应当考虑这个问题。
上班族之所以对调休制度深恶痛绝,是因为它非但没有达到刺激旅游的目的,反而增加了劳动者的负担,有关部门要做的,应当是取消调休制度、强制带薪年假。
把强制带薪年假还给上班族,让大家可以自由地选择时间去错峰出游,既避免了花冤枉钱(如四倍的房租),又能享受非常好的旅游体验,这对于上班族而言,无疑是友好的;对于一些旅游城市而言,又能避免高峰期服务力量不足出现负面影响,为什么不去做呢?