请问哪位朋友现在在休产假啊，产假98天怎么安排是最合理的呢，产前什么时候开始休产假啊？
回答:看自己情况的了，工作基本上不会很累的了，那就是到预产期之前再休假的就可以的了，不要太早的了，以后照顾宝宝也是很累的了，而且你是很不放心离开小宝宝的呢，和宝宝待得时间越长越好
深圳最新产假98天+30天奖励假。这是真的吗？已经实行了吗？奖励假有什么条件没有，谁知道的帮忙回答下，我们公司说只有98天，不知道打社保局电话能不能问到
回答:这个不知道，我因为每个地方可能不一样的，在这上面个公司啊，每个地方的规定肯定都是有一些不同的
回答:不到3个月也是正常的，只不过每个地方不一样的
产假98天有没有带薪的？丈夫可以放多久的产假？会不会带薪的？
回答:我们这里丈夫没有陪产假的啊
回答:一般生下孩子以后，就可以多注意休息呀，一般大概三个月以后吧，这个时候身体恢复已经差不多了，这样才可以放松一下自己。
回答:这个是正常的，放心 的，带薪 休假的。
回答:如果用工单位签有合同的话，一般来说产假期间是包含底薪，具体的产假时长这个是不固定的。
回答:就是从你开始休假的那一天算的。
回答:差不多了
产假98天是怎么规定的，准妈妈们从什么时候开始休产假是最合理的安排啊？
回答:一般是快生了前半个月就可以休假了。休够98天就可以啦！
产假98天是从什么时候开始的，姐姐的同事已经怀孕好几个月了，那她什么时候歇产假比较好？
回答:最好预产期前半个月为好的啊。
回答:每个地方对于产假的规定要求都是不一样的，一般来说是没有办法休息得更久，如果想休息的更久的话，估计只能辞职了。
回答:一般来说的话，在我们这边都是一个月左右，你们那边时间有点多，如果有这么多的话，接近预产期的时候或者发动的时候再休假。产假的话，每个公司的一个规定时间都是不同的呀，所以我觉得，最好还是直接询问一下公司。
回答:现在产假应该是158天了，二胎的产假也已经提成和一胎一样了。这个肯定是包含节假日的。
回答:每个地方的标准都是不一样的，自己都还像根据当地的政策来进行决定的话，才会比较好一些的呀。你自己平时的话，去有关的部门咨询一下的话，还是可以的啦。
产假98天包括节假日吗？请教有经验的妈妈帮我回答一下，可以吗？
回答:产假98天当然是包括节假日的，不过如果你是做老师的话，一般情况下寒假和暑假不应该包含在里面的，否则这样对老师来说是没有任何的公平而言的。
回答:这个包括在里面啊，是带薪休假了啊。
回答:当然啊，在12年就可以执行了啊
回答:自己决定休息时间，前后一共就那些天
回答:是正常的产检的啊，国家就是这样规定的哦
回答:是的，因为我们也没办法知道什么时候才会生产，所以都是按照预产期来算的，实际上还是看你单位。
回答:产假98天是否包括双休日和法定节假日，如果产假是跨双休日和法定节假日的，上述期间包括在产假内；产假的最后一天是双休日或法定节假日的，产假顺延至节假日结束。
回答:二胎产假98天，这个的话好像不止我这边的话，都是最少有六个月那个样子的。
回答:产假98天，是包括产前15天的，现在每个地方的产假天数都不一样，最少都会有128天。
回答:这其实就是等到你生孩子那一天算起来才会比较准确的啦，不过，这话就是从你请假的那一天算起来的呀，如果你不是很清楚的话，到时候也可以去有关部门进行正规的咨询，会更好的啦。
国家规定的产假98天从什么时候开始休假比较好呢，准妈妈们要怎么安排？
回答:一般是从你开始休息的时候就算的。具体问问公司的人事了。
产假98天会不会不够用呀？姐夫说自己只能请到这个长度的假期了，希望我到时候能够接替他。
回答:这个应该是够了的啊。
回答:目前只是草案,具体规定和实施待定。
