人家单位旅游了，我单位连国家法定休息日都没有，而且还没有加班费的那种
来自呼和浩特市
热门评论(5)
888宝宝加油
我这里也是这个样子
2026-05-13 10:29:39 · 来自淄博市
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荣耀的两年之约
所以说这个耽美之间的待遇差别还是很大的的
2026-05-09 01:50:26 · 来自北京市
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涛0608
生活简简单单平平淡淡
2026-05-09 01:07:35 · 来自白银市
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我爱吃千层cake
这种情况不符合规定，可保留考勤记录维护自身权益，别一直委屈自己
2026-05-09 00:23:59 · 来自重庆市
2
涵宝妈妈01
没有法定休息日还不给加班费，这明显不符合规定呀，员工权益都没得到重视，时间长了谁心里都会不舒服，说不定还会影响工作效率，单位真得好好考虑考虑了。
2026-05-08 23:46:38 · 来自广州
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