同事拉拢我站队，谁都不想得罪怎么办？

《笑傲江湖》中，任我行有句流传至今的名言——“这个世界，有人的地方就有江湖”。

在现代社会，同样有属于职场人的江湖，所以不论你跳槽去哪，都跳不出江湖，自然也就摆脱不了江湖规则。

而江湖规则众多，其中一条就让很多人迷茫、纠结甚至翻船，它就是“职场站队”。

公司就是社会的缩影，自然免不了会分派系或小团体，他们难免会存在某些斗争或制衡，只不过有时表现突出，有时不易察觉，但都会不同程度上影响你在新公司的发展。

很多人进入新公司，面对新环境，会产生焦虑、孤独和不安全感，为了摆脱这种情绪，在很多事还不清楚的情况下，很容易“站错队”。

我的一个朋友，给我说了他最近的烦恼：

大学毕业后，他加入公司技术部，没多久就发现部门内部分成两派，各自拥护老李和老王，其中老李主动找他，希望他和他们结成同盟。他想自己初来乍到，怕得罪老李，就勉强答应了他。

后来在老李一派的撺掇下，他针对老王他们，在工作上百般挑错，不配合，彼此关系越闹越僵。

没想到老李因为工作原因调往上海，他随之被分配到老王小组。可想而知他的心情和处境有多艰难。

他遇到的，就是典型的职场站队问题。

那么，我们该如何处理职场中拉帮结派的站队问题，才能最大化地保护自己，既和老员工保持友好，又不会被人轻易利用而得罪他人呢？

想要平衡这两者之间的关系，其实并没有想象中的那般复杂。

多观察，少发言。